• 2024年05月20日

  令和6年度　新入職員オリエンテーションⅡ step

  　新入職員オリエンテーションⅡ 研修を開催致しました。
  　本研修は4月入職時のhop研修に続く、入職1ヶ月後のstep研修でした。
  　研修の目的は【慈愛会職員としての役割意識を高め、職場適応を支援する】ことであり、【多職種交流で連帯感を高め、同期入職者の絆を深める】【自己の思いを表出し、”前に踏み出す力”を養う】ことが研修目標です。
  　研修では入職して1ヶ月を経過した今思うことをグループで話し合い、それぞれの様々な想いを共有することができたようです。研修終了後には、「非常に励みになりました」「同期との絆を深める良い機会になりました」という想いが聞かれました。これからも同期の仲間や先輩方と一緒に、連帯感を高めて仕事に励んで頂ければと思います。
  　次回は、12月のjump研修です。入職2年目に向けて jump出来るよう位置づけて研修を計画しています。新入職員の皆さんにお会いできることを楽しみにしています。
  
  

  理事長講話

  
  

  グループワークの様子

   

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